Vous aimeriez mieux intégrer la complexité environnementale dans votre management ?
Activer et développer l’intelligence collective ? Le management situationnel ?
Limiter, gérer le stress et la stressabilité de votre équipe ?
Avoir des clés pour être plus performant grâce à l’humain ?
Appliquer les principes d’une organisation “antifragile” et “apprenante” ?
etc… alors nos offres de formations/séminaires/conférences vont vous intéresser.
Selon vos attentes, nos interventions prennent forme de conférence ou visioconférence à thème, séminaire indoor et/ou outdoor, animation d’évènement, labo. d’analyse et élaboration de pratiques, formation-action allant du mode collaboratif à la construction d’outils en mode co-développement.
Nos formations, séminaires et conférences sont construites après échange / diagnostic, et déroulées en chez vous ou sur site extérieur, en inter ou intra entreprise. Le mode visio., ponctuel ou échelonné, est aussi possible selon les sujets à traiter.
Voici quelques thèmes et contenus déjà traités :
- Gestion du changement, de la créativité, gestion de projet,
- Mettre un peu de neurosciences dans le business
- Les outils d’évaluation de personnalités
- Du commandement au management : convergences et divergences
- Diriger ou décider en incertitude ?
- Management, leadership, cohésion et dynamique d’équipes.
- Dominances cérébrales, personnalité et motivations : faire le point.
- Stress et pratique professionnelle : prévenir, détecter, évaluer, gérer.
- Utiliser son intelligence adaptative en environnement complexe.
- Détecter et utiliser ses talents et ceux de ses partenaires.
- Fluidifier les relations au travail, activer l’intelligence collective.
- Management organisationnel : l’approche biosystémique.
- Commerce, NeuroVente Evolutive, négociation, avec cursus en modules adaptables,
Et plus encore…
Les contenus et la durée sont construits pour chaque intervention. Vous l’aurez compris, chez PREVIDEV on s’adapte à votre organisation, vos disponibilités, et à votre environnement !